Jak pracodawcy patrzą na dziekankę

pytanie zadane 1 września 2019 w Rozwój zawodowy, nauka, praca przez exiro44 Początkujący (370 p.)

Witam, jak w temacie. Z racji niezdania przedmiotu będę zmuszony wziąć dziekankę, jednakże by dobrze poświęcić ten czas planuję się załapać na jakiś staż w branży. Czy pracodawca może patrzeć na mnie gorzej z racji bycia studentem na dziekance?

1 odpowiedź

odpowiedź 1 września 2019 przez Paweł Nąckiewicz Nałogowiec (48,990 p.)

Pracodawca patrzy na umiejetnosci nie na szkole, jesli mowimy o junior developerze/testerze

1	komentarz 1 września 2019 przez Tomek Sochacki Ekspert (227,510 p.) jesli mowimy o junior developerze/testerze a przy regular/senior ktokolwiek patrzy na studia :) ? chyba nie...

1	komentarz 1 września 2019 przez Paweł Nąckiewicz Nałogowiec (48,990 p.) W poprzedniej firmie patrzyli - min inzynier. Bylo to pewnie po to aby zredukowac l8czbe wplywajacych cv. Pozatym na wyzsze stanowiska zwlaszcza kierownicze czasami po trzeba magistra.

komentarz 2 września 2019 przez Tomek Sochacki Ekspert (227,510 p.)

to ciekawa firma... zarówno ja, jak i część osób z którymi ściśle współpracuję (regular, ale głównie seniorzy) nie mają studiów inf. więc widzę, że taki firmy na starcie by nas odstrzeliły :)

komentarz 2 września 2019 przez Paweł Nąckiewicz Nałogowiec (48,990 p.)

To chyba zależy od struktur. Firmy, które już są korpo wolą na wyższych stanowiskach absolwentów. Ale to tylko moja subiektywna opinia :)

komentarz 2 września 2019 przez Tomek Sochacki Ekspert (227,510 p.)

Możliwe, nie twierdzę, że tak nie jest :) Ale trochę mnie to dziwi, bo znam osoby, które są naprawdę świketnymi programistami i nie mają studiów, albo je zarzucili, albo w ogóle nie robili, albo podobnnie jak ja mają studia kompletnie nie związane z IT...

Co więcej, miałem okazję jakiś czas temu rozmawiać z osobą odpowiedzialną za rekrutacje programistów i nawet wprost mi powiedziala, że studia inf. nie mają dla niej kompletnie znaczenia, tak samo jak technika, i nawet woli osoby które same się uczą lub przebranżawiają, bo często widać u nich większe zaangażowanie niż u absolwentów uczelni... ale to jak pisalem, opinia usłyszana, ja ze swojego doświadczenia powiem Ci, że jakiś czas temu szukałem 1-2 junior JS developerów i jak rozmawiałem z ludźmi na studiach (ostatnie lata) to w 90% tragedia... wiedza typowo podręcznikowa, próbki kodu to jakieś spagetti i nie potrafili nawet porozmawiać o totalnych podstawach JavaScript... :(

Także pewnie masz rację, jedne firmy na to patrzą, inne nie, ale w sumie wydaje mi się, że chyba akurat studia nie są żadnym wyznacznikiem wiedzy...

komentarz 2 września 2019 przez Paweł Nąckiewicz Nałogowiec (48,990 p.)

Całkowicie się z Tobą zgadzam w tej kwestii. Po pierwsze studia nie gwarantują, że kandydat ma wiedzę. Po drugie firmy podchodzą do tego indywidualnie.

Odpowiadając na pytanie główne - dziekanka nie powinna stanowić problemu, natomiast na rozmowie rekrutacyjnej prawdopodobnie zostaniesz zapytany o jej przyczyny. Musisz udowodnić, że masz umiejętności aby dostać posadę o którą się starasz.

komentarz 2 września 2019 przez Tomek Sochacki Ekspert (227,510 p.)

Powiem więcej, kiedyś myślałem, że studia mogą być pewnego rodzaju gwarantem, że człowiek potrafi się sam uczyć i jakoś rozplanować czas itp., ale jak zobaczyłem, jak wiele ludzi dzisiaj kupuje projekty na studiach to aż żal czasami na to patrzeć... Sam dorabiałem sobie przez ok. 2 lata po studiach (budownictwo) robiąc ludziom projekty i do dziś pamiętam, że miałem sporo klientów "stałych"... dostawali temat i od razu lecieli do mnie... fajnie było, bo można było ładny pieniądz zarobić ale teraz, z perspektywy lat zaczynam patrzeć na to nieco inaczej i naprawdę smutne jest to, jak ludziom dzisiaj po prostu nie chce się nic robić samodzielnie... :(