Przyjmowanie do pracy nieletnich i bez doświadczenia

pytanie zadane 11 kwietnia 2017 w Rozwój zawodowy, nauka, praca przez kacper1445 Gaduła (4,880 p.)

Witam. Planuję wziąć się do pracy jako nieletni front-end developer. Jak wygląda takie zatrudnienie? Czego wymagają i jak mniej więcej przebiega taka procedura zatrudnienia. Jestem w trakcie robienia mojej strony, uzupełniam przykładami mój GitHub itp. ale nie wiem jak wygląda taka praca i jak ją w ogóle dostać. Dodam, że raczej chciałbym wziąć pracę na odległość.

komentarz 11 kwietnia 2017 przez ShiroUmizake Nałogowiec (46,300 p.)

Podasz z ciekawości gita? :)

2	komentarz 11 kwietnia 2017 przez Fenix Nałogowiec (26,750 p.) Zamów sobie frytki do tego. Powiedz mi jakie ktoś bedzie miał korzyści, z tego że zatrudni nieletniego developer'a, bez doświadczenia na odległość. Ludzie bądzcie troche realistami, a nie łykacie wszystko co przeczytacie jak pelikan.

komentarz 11 kwietnia 2017 przez kacper1445 Gaduła (4,880 p.)

Dlatego się pytam na jakiej to zasadzie działa. Jestem zupełnie zielony w sprawach zatrudnienia.

komentarz 11 kwietnia 2017 przez ShiroUmizake Nałogowiec (46,300 p.)

Bez doświadczenia zapomnij, że ktoś z tobą podpisze umowę. B firmy i tak na początku raczej wolą mieć kogoś przy sobie na miejscu. C. Pokaz gita. D. Dużo utrudnień jest zatrudnianiem nieletnim. Mało komu się je chce spełniać. F No chyba, ze masz wysokie kwalifikacje ;).

1	komentarz 11 kwietnia 2017 przez __new__in__town Bywalec (2,100 p.) Cytujac klasyka: nie znajdziesz pracy bez doswiadczenia, ale aby miec doswiadczenie potrzebujesz pracy.

1	komentarz 11 kwietnia 2017 przez Kamil Naja Nałogowiec (27,410 p.) Aby mieć doświadczenie w dewie, nie trzeba pracy - można klepać swoje projekty.

1	komentarz 11 kwietnia 2017 przez QizmoPL Stary wyjadacz (11,440 p.) Ktore malo co sprawdzaja, praca w firmie raczej rozni sie od tego co robisz w wlasnym zakresie, ine ma takiej presji, ograniczen itp

1	komentarz 11 kwietnia 2017 przez Fenix Nałogowiec (26,750 p.) I jeszcze jedna ważna rzecz. Praca, pracy nierówna.

komentarz 11 kwietnia 2017 przez Kamil Naja Nałogowiec (27,410 p.)

Wiadomo, w pracy zwykle pixel perfect i rzadko robi się coś od 0 do końca samemu.

W wielu firmach juniorzy otrzymują zadania próbne, z których można także bardzo dużo się nauczyć, a nawet, stworzyć z nich jakieś portfolio (zdarzały mi się bardzo ciekawe zadania na przykład z użyciem api).

Można skorzystać nawet ze współpracy z Janusz-softami, dowiemy się przynajmniej, czy nasz kod jest wystarczająco dobry, by gdzieś aplikować dalej, czy dalej się trzeba uczyć.

2 odpowiedzi

odpowiedź 11 kwietnia 2017 przez CzlowiekSkrypt Nałogowiec (26,340 p.)

odpowiedź 11 kwietnia 2017 przez spamator12 Nałogowiec (28,230 p.)

" Cytujac klasyka: nie znajdziesz pracy bez doswiadczenia, ale aby miec doswiadczenie potrzebujesz pracy. " bzdura. Wcale nie trzeba odstawiac u kogos harowy aby miec doswiadczenie. Zawsze mozna pracowac nad swoimi projektami i wcielac je w zycie.

Wyobraz sobie Marka na etacie u kogos. A tak zrobil sobie face'a :)

Ale oczywiscie wylozenie przez kogos kasy na przyspieszenie projektu BARDZO pomaga. Na pytanie czy sprzedac projekt lub jego czesc, gdzie pomysl to jest w tej chwili 80% biznesu, kazdy musi odpowiedziec sobie sam.

Pomyslcie co by bylo gdyby mark poszedl do jakiejs firmy IT i przedstawil swoj pomysl... ? Heee? Jaka bylaby by szansa, ze by mu popukali?

Ale np. google - im sie udalo, tylko ze oni prjekt mieli juz na pewnym etapie - 4 dyski wypelnione danymi :)

Gates tez robil biznes w garazu... Praca dla kogos w tym kraju dorobisz sie garba.